Conseiller(ère) ide

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Chargé(e) de projet Marie-Pier Croteau
Numéro de l'offre 1084
Région Capitale-Nationale
Ville Québec

Description du poste

Responsabilité

En constante progression, Mallette recherche un(e) conseiller(ère) afin de compléter son équipe dédiée à la gestion du réseau des cercles ide.

 

Le réseau ide regroupe des décideurs de haut niveau qui désirent partager leurs expériences et s’inspirer des meilleurs. À travers des cercles de développement professionnel, les premiers dirigeants et gestionnaires de différentes organisations (manufacturières, institutionnelles et de services) ont le privilège de partager leurs bonnes pratiques, des moments de réflexion sur leurs principaux défis et connecter avec des gens passionnés. C’est plus de 300 membres, 140 entreprises réparties dans 28 MRC qui composent nos 24 cercles d’affaires.

 

Le réseau ide fait partie de Mallette, cabinet comptable solidement implanté au Québec, comptant plus de 900 employés répartis dans 29 bureaux. Réputée pour son ambiance de travail, son dynamisme et ses employés compétents, Mallette se distingue également par sa clientèle diversifiée et son approche relationnelle et humaine avec celle-ci. Le réseau ide en est un parfait exemple!

 

Conseiller(ère) en gestion de cercles de développement professionnel

 

Responsabilités

 

En étroite collaboration avec les autres ressources dédiées à la gestion du réseau ide ainsi qu’avec les animateurs et autres intervenants auprès des cercles :

  • Assurer une expérience client supérieure, par la préparation de rencontres de cercles de qualité et l’analyse en continu de la maturité et santé de chacun des cercles attribués au conseiller;
  • Assurer la coordination des activités de préparation des rencontres de cercles et voir au bon déroulement de ces dernières;
  • Contribuer à la coordination globale des opérations des cercles pour en assurer l’efficacité et la fluidité entre les divers intervenants;
  • Assurer un suivi auprès de la clientèle afin de préciser leurs besoins et répondre à leurs différentes demandes;
  • Participer à l’élaboration de la programmation des cercles;
  • Participer à la recherche de nouveaux clients (membres du réseau) et conférenciers;
  • Rédiger différentes communications (courriels, réseaux sociaux, papier, etc.);
  • Collaborer lorsque nécessaire aux activités logistiques des cercles, en soutien à l’équipe d’adjointes.

Exigences

Qualifications :

  • Baccalauréat en marketing, management, en administration des affaires ou toutes autres formations similaires ou technique en gestion de commerce, en gestion de projet ou autre formation technique similaire et 5 années d’expérience dans un domaine similaire tel que la coordination d’événements, la gestion d’activités de co-développement et/ou la gestion de projets ou 10 années d’expérience dans un domaine similaire;
  • Excellente capacités relationnelles et fortes aptitudes à travailler avec divers profils d’intervenants (animateurs d’expertises diversifiées, conférenciers, dirigeants et gestionnaires d’entreprises internationales ou de PME, etc.);
  • Expérience dans la coordination d’activités;
  • Excellentes capacités de communication orale et écrite;
  • Maîtrise des outils informatiques de la suite Office (requis) du logiciel de gestion des contacts ACT (atout).

Compétences professionnelles :

  • Aisance à entrer en relation avec la clientèle;
  • Intérêt marqué pour le travail d’équipe;
  • Capacité à œuvrer dans un milieu en croissance (projets divers, multiples intervenants);
  • Capacité d’adaptation (entreprise en évolution donc le cadre et certaines tâches peuvent être amenés à changer/évoluer).

Compétences personnelles :

  • Sens de l’organisation;
  • Flexibilité relationnelle, capacité d’adaptation à divers profils de personnalité;
  • Capacité à œuvrer efficacement même en période de pointe (ex. : plusieurs rencontres de cercles en septembre);
  • Intérêt marqué à l’actualité du milieu des affaires;
  • Faire preuve de jugement professionnel, d’autonomie et de créativité;
  • Curiosité intellectuelle;
  • Bilinguisme est un atout.

Conditions

  • Une gamme d’avantages sociaux comportant des assurances collectives;
  • Une participation de l’employeur au régime de retraite*;
  • L’allocation pour la mise en forme et le sport*;
  • Des congés mobiles;
  • Un programme de reconnaissance unique*;
  • Un accès privilégié à une plateforme virtuelle de santé*;
  • Un club social actif et engagé;
  • Un environnement convivial et stimulant;
  • Plusieurs autres avantages à découvrir!

 

*Exclusif à la région administrative de Québec

Si vous souhaitez vous joindre à une équipe multidisciplinaire vous permettant d’atteindre votre plein potentiel professionnel, Mallette a un défi pour vous et tout comme nos gens, vous pourrez faire LA différence

Faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à l’attention de madame Marie-Pier Croteau à recrutement@mallette.ca en mentionnant le numéro de référence 1084.

 

Veuillez noter que le poste est à pourvoir pour janvier 2019.

 

Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

 

Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but d’alléger le texte.



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